Sie betrachten eine alte Version der Seite. Zur neuesten Version gehen.
Integriertes Managementsystem: Unterschied zwischen den Versionen
Rheigl (Diskussion | Beiträge) |
Ein Integrierte Managementsystem (IMS) führt verschiedene Regelwerke zusammen, die der Corporate Governance (d. h. der Leitung und Überwachung von Organisationen) dienen: zum Beispiel das Qualitätsmanagement , Regelungen zu Umwelt- und Arbeitsschutz oder das Datenschutzmanagement(ISO 9001), das Risikomanagement (ISO 31000) und das Umwelt- und Arbeitsschutzmanagement (ISO 14001 und ISO 45001). So entstehen Synergien der verschiedenen Standards (ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001 und ISO 45001). Sie . Die Prozessverantwortlichen bündeln Ressourcen und ermöglichen somit ein schlankeres und effizienteres Management von Unternehmen des Unternehmens und der Organisationen.
Managementsysteme im Wiki[Bearbeiten | Quelltext bearbeiten]
Wikis haben sich als perfekte Systeme für die Organisation von Managementsystemen durchgesetzt.
- Die Regelwerke liegen zentral und online für alle Mitarbeiter bereit.
- Die Inhalte sind über die Suche schnell findbar und über Namensräume und Kategorien perfekt vorsortiert, so dass der Nutzer sich schnell orientieren kann.
- Die Inhalte lassen sich über visuelle Editoren und mit Hilfe von Formularen im Handumdrehen revisionssicher bearbeiten und einfach pflegen.
- Vorlagen, Workflow- und Freigabefunktionen ("Dokumentenlenkung") unterstützen die redaktionellen Prozesse.
Inhalt und Aufbau / Inhalt[Bearbeiten | Quelltext bearbeiten]
Inhalte und Aufbau sind je nach Regelwerk und Unternehmen unterschiedlich. Aber Managementsystemen Managementsysteme sind der Ort für:
- Qualitätsziele, -anforderungen und -standards
- Prozessbeschreibungen, Checklisten und Übergabeschnittstellen
- Grafische Darstellungen von Abläufen und Organisationsstrukturen (Beispiel)
- Verantwortliche Personen / Rollenbeschreibungen / Kompetenzen
- Verfahrens- und Arbeitsanweisungen
- Checklisten und Materialien
- Auditreports und Protokolle
Ein '''Integrierte Managementsystem''' (IMS) führt verschiedene Regelwerke zusammen, die der Corporate Governance (d. h. der Leitung und Überwachung von Organisationen) dienen: zum Beispiel das Qualitätsmanagement, Regelungen zu Umwelt- und Arbeitsschutz oder das Datenschutzmanagement (ISO 9001), das Risikomanagement (ISO 31000) und das Umwelt- und Arbeitsschutzmanagement (ISO 14001 und ISO 45001). So entstehen Synergien der verschiedenen Standards (ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001 und ISO 45001). Sie . Die Prozessverantwortlichen bündeln Ressourcen und ermöglichen somit ein schlankeres und effizienteres Management von Unternehmendes Unternehmens und der Organisationen. == Managementsysteme im Wiki <br /> <br /> [[Datei:IMS Grafik DE.png|rahmenlos|960x960px]] <br /> <br /> ==Managementsysteme im Wiki== Wikis haben sich als perfekte Systeme für die Organisation von Managementsystemen durchgesetzt * . *Die Regelwerke liegen zentral und online für alle Mitarbeiter bereit. * Die Inhalte sind über die Suche schnell findbar und über Namensräume und Kategorien perfekt vorsortiert, so dass der Nutzer sich schnell orientieren kann. * Die Inhalte lassen sich über visuelle Editoren und mit Hilfe von Formularen im Handumdrehen revisionssicher bearbeiten und einfach pflegen * . *Vorlagen, Workflow- und Freigabefunktionen ("Dokumentenlenkung") unterstützen die redaktionellen Prozesse. == Inhalt und Aufbau / Inhalt == Inhalte und Aufbau sind je nach Regelwerk und Unternehmen unterschiedlich. Aber ManagementsystemenManagementsysteme sind der Ort für: * Qualitätsziele, -anforderungen und -standards * [[QM:Prozessbeschreibungen|Prozessbeschreibungen]], Checklisten und Übergabeschnittstellen * Grafische Darstellungen von Abläufen und Organisationsstrukturen ([[Umzug IT-Mitarbeiter|Beispiel]]) * Verantwortliche Personen / [[QM:Rollenbeschreibungen|Rollenbeschreibungen]] / Kompetenzen * Verfahrens- und [[QM:Arbeitsanweisungen|Arbeitsanweisungen]] * Checklisten und Materialien * [[QM:Audits|Auditreports]] und [[QM:Protokolle|Protokolle]]
| (8 dazwischenliegende Versionen von 2 Benutzern werden nicht angezeigt) | |||
| Zeile 1: | Zeile 1: | ||
| − | Ein '''Integrierte Managementsystem''' (IMS) führt verschiedene Regelwerke zusammen, die der Corporate Governance (d. h. der Leitung und Überwachung von Organisationen) dienen: zum Beispiel das Qualitätsmanagement, | + | Ein '''Integrierte Managementsystem''' (IMS) führt verschiedene Regelwerke zusammen, die der Corporate Governance (d. h. der Leitung und Überwachung von Organisationen) dienen: zum Beispiel das Qualitätsmanagement (ISO 9001), das Risikomanagement (ISO 31000) und das Umwelt- und Arbeitsschutzmanagement (ISO 14001 und ISO 45001). So entstehen Synergien der verschiedenen Standards. Die Prozessverantwortlichen bündeln Ressourcen und ermöglichen ein schlankeres und effizienteres Management des Unternehmens und der Organisationen. |
| − | + | <br /> | |
| − | + | <br /> | |
| + | [[Datei:IMS Grafik DE.png|rahmenlos|960x960px]] | ||
| + | <br /> | ||
| + | <br /> | ||
| − | + | ==Managementsysteme im Wiki== | |
| − | + | Wikis haben sich als perfekte Systeme für die Organisation von Managementsystemen durchgesetzt. | |
| − | |||
| − | |||
| − | + | *Die Regelwerke liegen zentral und online für alle Mitarbeiter bereit. | |
| − | Inhalte und | + | *Die Inhalte sind über die Suche schnell findbar und über Namensräume und Kategorien perfekt vorsortiert, so dass der Nutzer sich schnell orientieren kann. |
| + | *Die Inhalte lassen sich über visuelle Editoren und mit Hilfe von Formularen im Handumdrehen revisionssicher bearbeiten und einfach pflegen. | ||
| + | *Vorlagen, Workflow- und Freigabefunktionen ("Dokumentenlenkung") unterstützen die redaktionellen Prozesse. | ||
| − | * Qualitätsziele, -anforderungen und -standards | + | ==Inhalt und Aufbau== |
| − | * [[QM:Prozessbeschreibungen|Prozessbeschreibungen]], Checklisten und Übergabeschnittstellen | + | Inhalte und Aufbau sind je nach Regelwerk und Unternehmen unterschiedlich. Aber Managementsysteme sind der Ort für: |
| − | * Grafische Darstellungen von Abläufen und Organisationsstrukturen ([[Umzug IT-Mitarbeiter|Beispiel]]) | + | |
| − | * Verantwortliche Personen / [[QM:Rollenbeschreibungen|Rollenbeschreibungen]] / Kompetenzen | + | *Qualitätsziele, -anforderungen und -standards |
| − | * Verfahrens- und [[QM:Arbeitsanweisungen|Arbeitsanweisungen]] | + | *[[QM:Prozessbeschreibungen|Prozessbeschreibungen]], Checklisten und Übergabeschnittstellen |
| − | * Checklisten und Materialien | + | *Grafische Darstellungen von Abläufen und Organisationsstrukturen ([[Umzug IT-Mitarbeiter|Beispiel]]) |
| − | * [[QM:Audits|Auditreports]] und [[QM:Protokolle|Protokolle]] | + | *Verantwortliche Personen / [[QM:Rollenbeschreibungen|Rollenbeschreibungen]] / Kompetenzen |
| + | *Verfahrens- und [[QM:Arbeitsanweisungen|Arbeitsanweisungen]] | ||
| + | *Checklisten und Materialien | ||
| + | *[[QM:Audits|Auditreports]] und [[QM:Protokolle|Protokolle]] | ||